Se busca talento

Buscará Fives Cinetic ingenieros

Para su nueva sede en Ramos Arizpe, la compañía estará contratando personal especializado

EN BREVE/
< Por arranque de nueva sede operativa en Ramos Arizpe, es que la empresa tiene vacantes en la zona. >

La compañía especializada en el suministro de máquinas, equipos de proceso y líneas de producción para los actores industriales más grandes del mundo en varios sectores, como el cemento, el acero, el vidrio, el aluminio, el azúcar, la combustión, la criogenia, el automotriz, el aeroespacial y la logística, Fives Cinetic México, está en busca de personal para su nueva sede operativa en Ramos Arizpe.


Con la intención de armarse del mejor talento para su nuevo centro de operaciones en Coahuila, es que la compañía estará reclutando a ingenieros en diseño mecánico, mecatrónico, de control y robótico, e ingeniería de procesos, entre otros.


Hoy por hoy, son 65 las personas que trabajan en la nueva sede, sin embargo, esperan estar empleando a 150 personas en los próximos dos años.


Maurilio Udave, gerente general de la división de Fives en México, indicó que su nueva sede en Ramos Arizpe marca el inicio de un viaje en la búsqueda de la trascendencia.

» Se estima que el nuevo centro de ingeniería de Grupo Fives en Coahuila contará con más de 90 ingenieros en las áreas de diseño mecánico, ingeniería mecatrónica, ingeniería de control y robótica, e ingeniería de procesos.

“La intención es sobrepasar los límites de lo que es ordinario y lograr algo que es notable. En nuestro contexto, significa que vamos a sobrepasar el estado actual de la tecnología y las prácticas del negocio para crear algo innovador y sobresaliente aquí en Fives Cinetic México”, dijo el directivo.

“Nosotros podemos crear productos y servicios que sean más eficientes efectivos y de mayor impacto nosotros podemos modificar el estatus quo e introducir una nueva manera de hacer las cosas la innovación como forma de vida requiere que motivemos la experimentación la toma de riesgos y la creatividad”, agregó.

El gerente general comentó que en Fives fomentan una cultura de innovación para empoderar a los miembros de su equipo, con la intención de que tengan un sentido de pertenencia en su trabajo.

“Al fomentar la colaboración y la comunicación abierta nosotros proporcionamos los recursos para apoyar nuevas ideas e iniciativas”, puntualizó.

Prepararán expertos

La compañía está enfocada en trascender sus limitaciones al promover una cultura de aprendizaje y crecimiento personal.

“Vamos a proveer oportunidades a nuestros colaboradores para que adquieran nuevos conocimientos y desarrollen nuevas habilidades. Los vamos a apoyar para que alcancen todo su potencial y logren sus metas, esto a su vez va a ayudar a nuestra compañía a crecer”, recalcó el gerente general en Ramos Arizpe.

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