“Las vacantes están disponibles porque estamos expandiendo el departamento, son nuevas creaciones”, comentó Casandra Lisbeth Ferretis Constantino, coordinadora de capital humano de la compañía.
Los requisitos varían según el puesto. Para capturistas, por ejemplo, se requiere conocimiento de paquetería Office, manejo de Excel y contar con preparatoria. En el caso de auxiliar de mantenimiento, se solicita formación en ingeniería y experiencia en el área automotriz.

“Queremos personas que compartan nuestra misión de generar un impacto ambiental positivo”, enfatizó Ferretis.
Actualmente, GEN Industrial emplea a aproximadamente 320 personas, y continúa fortaleciendo su presencia en un sector que cada vez demanda más eficiencia, profesionalismo y conciencia ambiental.
Compañía ambiental
La empresa destaca por especializarse en la recolección de residuos orgánicos, inorgánicos y el manejo integral de residuos.
GEN Industrial ha consolidado una fuerte presencia en el sector privado y también en Latinoamérica, con más de 40,000 clientes y 42 sucursales a nivel nacional.
“Somos una empresa enfocada en el sector privado, pero también colaboramos con municipios a través de nuestra empresa hermana, Promotor Ambiental”, explicó la coordinadora de capital humano de la compañía.
En la zona norte del país, donde se concentran 16 de sus sucursales, Gen Industrial tiene una operación sólida en la recolección y disposición final de residuos. En Monterrey, operan cerca de la Estación de la Economía, en Coyoacán y Churubusco, atendiendo a un amplio número de clientes industriales.
- Operativas:
- Operadores de rol off
- Operadores de quinta rueda
- Administrativas:
- Capturistas
- Auxiliares de mantenimiento