Convoca TS Trucking al talento humano

La compañía de logística inauguró su yarda en el estado de Querétaro y tiene vacantes en diferentes áreas, de acuerdo con Gisela Aquino y Paulina Paredes, encargadas del departamento de reclutamiento de TS Trucking, quienes anunciaron que se busca crecer la plantilla en un 50 por ciento.

“Tenemos varias vacantes, por expansión empresarial, tanto administrativas como operativas, en cuanto a las operativas tenemos como mecánico diésel, ayudantes generales, thermokineros, mecánicos de tractos. Para la parte administrativa, auxiliares administrativos y tenemos para el área de compras”, dijo Gisela Aquino.

Paulina Paredes por su parte, añadió que la empresa también se ubica en Estados Unidos, Canadá, Polonia y está en expansión en Latinoamérica.

Al tener contacto directo con Canadá, entre los requisitos promedio de las vacantes destaca el idioma inglés y experiencia comprobable, dependiendo el puesto laboral.

Para cubrir la vacante de mecánico diésel, algunos de los requisitos son: que cuenten con conocimiento en el manejo de diésel y el inglés. Mientras que, para operadores de 5ta rueda, también el inglés y referencias laborales.

Es importante que las y los candidatos tengan ética profesional, discreción por la cartera de clientes que se maneja, el compromiso y la responsabilidad. Por otro lado, que no tengan mucha rotación laboral.

“Buscamos la honestidad, la excelencia, buscamos invertir en las personas y adquirir el mejor talento”, puntualizó Paulina Paredes.

Para retener al talento humano, la compañía de logística le da un seguimiento al personal, a fin de conocer sus inquietudes, necesidades y expectativas en la curva de aprendizaje, así como oportunidades de crecimiento.

“Buscamos desarrollar la carrera profesional con todo nuestro talento y con constante capacitación; de igual forma el buen clima laboral que tenemos y el equipo multicultural del que formamos parte”, agregó Paulina Paredes.

Sobre el proceso de selección, inicia con una llamada, una entrevista por zoom, después el contacto presencial y una evaluación técnica, hasta concluir en una oferta laboral.

“Llevamos un proceso de selección estratégico, alineando el perfil del candidato, con lo que necesita la empresa”, subrayó.

Compañía de logística

TS Trucking es una empresa de logística terrestre, la cual realiza exportaciones e importaciones industriales.