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< Con su visión de crecimiento y compromiso con la capacitación, Munters de México sigue posicionándose como un referente en la industria de paneles de enfriamiento, ofreciendo empleo y desarrollo profesional en un ambiente dinámico y de constante innovación. >
“La planta está creciendo y requiere más personal para atender la creciente demanda”, mencionó Luis Heraldo Ramírez, delegado sindical de la compañía.
Actualmente, la empresa se encuentra con vacantes en el área operativa, y, además cuenta con algunas posiciones administrativas y técnicas.
“Los requisitos básicos para aplicar incluyen la documentación necesaria como comprobante de estudios, constancia fiscal, y comprobante de domicilio, entre otros. Es lo que marca la ley”, explicó Ramírez.
La empresa garantiza un proceso de selección transparente y enfocado en la integración de personal comprometido.
Desarrollo profesional
Munters de México no solo ofrece empleo, sino también oportunidades de desarrollo. “Capacitamos constantemente a nuestros empleados para que puedan crecer dentro de la empresa.
Por ejemplo, un operario puede convertirse en inspector de calidad o técnico en mantenimiento, dependiendo de sus intereses y habilidades”, destacó el delegado sindical.
La empresa imparte capacitaciones específicas en áreas clave como mantenimiento y calidad, brindando a los empleados herramientas para avanzar profesionalmente. Este enfoque en el desarrollo del talento interno es un valor fundamental para Munters de México.
Operación especializada
La empresa cuenta con una gran sede operativa en Apodaca Nuevo León, donde laboran 300 personas.
Desde su planta se manufacturan paneles de enfriamiento operativo y de humidificación.
VACANTES
- Operarios generales
- Técnicos en mantenimiento
- Inspectores de calidad
